第60章 外聘专家

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“这样小的孩子，你又打什么鬼主意？你这样，小心老林事后找你算账。”路启东知道他的这位战友一向机智过人，这么多年厂里也算经历风风雨雨，他虽说坐着书记的位置，但是每次拿决策的却是宗承恩。

“我这也是替老林照顾好这个孙女嘛，你说，这样，我们可以给小秦同学发一张外聘专家证，这样如果有什么问题的话，我们工厂就可以……”宗承恩一脸算计。

“你这是打算空手套白狼？”路启东对宗承恩连自己侄孙女都不放过的心思看得明明白白。要知道像他们这种国企的外聘专家，只需要按月付工资，享受厂里的福利、办公和学术支持。

但是同时外聘专家必须要按合同规定，履行约定的职责和工作要求，给予厂里技术支持，包括机器维修、升级以及知识传承和培训，当然，当有特殊贡献时，奖金是可以另外算的。

“你这话我就不爱听了，我这哪里是空手套白狼，我这是为了谁，还不是为了咱们厂。再说了这也是互惠互利共赢发展嘛，当然这修理的费用厂里是一定要付的，不然咱们厂的脸面还要不要了。”宗承恩严肃道。

他深深地吸了一口气，放松了一下，说道：“不过老路，你还记得几年前我们厂里因为机器坏掉，没得到及时维修，后来整个生产链都断了，我们没及时交货，还赔了违约金这事？这次这事真的是，我都不敢想万一镗床没修好……”想到这里，在心底打了个突。

“咋不记得，当时我和对方厂里负责人喝酒喝到住院，才让双方两边的合作没断掉。那行，这闺女反正还要跟着齐教授在咱们厂里呆一段时间，我再看看，当然我要问问这闺女自己的意见。”路启东点了点头，表示认同宗承恩的观点。

秦桂梅不知道这一会儿的功夫，自己又被人惦记上了，她正和自己的老师齐筱亭商议接下来详细的起重机制动材料项目的研究计划。

现在最紧要的事情是开始着手准备工作，这就意味着接下来将迎来更多的忙碌。需要规划项目目标、任务分工、资料收集和资源需求，以确保每个阶段的工作都能顺利进行，并按时完成。

眼下急需进行资源调配、团队组建、实验设计、数据收集和分析，另外，项目组成员的确定也刻不容缓。

秦桂梅拿起老师给的所有预备项目组成员资料，看了又看。

啊哦，里面除了自己学历最低，也没别人了，秦桂梅看到这里小小的心虚了一下。

但是提到专业能力，秦桂梅自认应该还是没有问题的，毕竟没人比她更了解90年代国内起重机的制动材料了。

起重机制动材料主要应用于起重机、塔吊的制动系统中，包括制动器、制动盘、制动片和摩擦片等部分。它的作用是将起重机在轨道上降速和停止运行，从而实现制动。这其中最重要的突破之一就是摩擦片的发明。

摩擦片直接影响着制动力和制动效果。随着技术的不断进步和要求的不断提高，起重机制动器摩擦片材料不断演进和创新。最初的摩擦片是由木头和皮革制成的，后来出现了铁制摩擦片，铁质摩擦片之后又出现了石棉摩擦片，在20世纪60年代至70年代，非石棉有机摩擦片材料取代了石棉摩擦片。