397、改革进行时

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吃过午饭，林长春因为下午要去区里面开个座谈会，只能是让司机把袁方国送到酒店休息，晚上再过来找他。

袁方国回到酒店里面之后也没有休息，只是进浴室里面洗了个澡，将着一上午身上的汗渍统统冲洗掉，接着拿出笔记本跟钢笔，按照昨晚林长春所说的那些内容，结合着自己今天上午所看见的内容，对摩托车上、广告公司甚至医院的管理模式进行着规划。

不得不承认，不走出那个封闭的圈子，他很难有思维上的极致突破，这回出来见到了现代化的先进工厂是怎么管理之后，袁方国也大概总结了一下自己摩托车厂在管理方面的不足。

首先对不合格品缺乏有效的监督，有的时候为了赶任务而一味地增加生产量，结果生产量是上去了，但是不合格量跟不合格比例也随之上升了不少，无形之中，提高了成本。

其次，管理层对业务精通的太少了，外行领导内行的现象比比皆是，管理层如果不懂业务，很难发挥好职能作用。

……

袁方国通过自己的所见所思所悟，也是总结了不少自己厂子里面问题，他感觉到自己这一趟真的没有白来，至少开阔了眼界，增长了见识。

袁方国这一趟在东海市呆的时间并不长，加之林长春也确实比较忙，在东海市逗留了两天之后，袁方国回到了蓉城。

回到蓉城后的第一件事，袁方国便是召集起中高层人员开会。

会议的目的就是解决他所总结出来存在的问题。

摩托车厂的管理人员基本上都是外聘过来的，并且薪水也都不低，但是在管理职能上的发挥却让他不是很满意，袁方国准备通过这次机会，大刀阔斧地进行改革。

改革的大刀一出，中高层的反对声音很多，甚至有人提出要辞职。

无形之中带来的压力让袁方国有些难受，不过他却并没有改变自己的初衷，对于那些私下里提出要辞职的，他反而是大胆地鼓励……

所有的事物都有一个从陌生到熟悉的蜕变过程，加之他的铁腕手段，不到一个月，摩托车厂的面貌恍然一新，先前讲怪话发牢骚的人也逐渐消失，所有的人也都适应了新的管理模式。

九月底的时候袁方国看了看成本，同比下降了2个百分点。

他知道这只是初期，等到真正理顺之后，成本下降的肯定不止两个点。

在国庆节来临的时候，袁方国听到了一个消息。

那就是双阳市交通局拿到了蓉城到双阳市的高速公路批复书。

当他国庆去鹏城与林华勇见面的时候，林华勇自己都不敢相信，居然这条高速路被双阳市给拿到了。

林华勇接连说了好几个“不可能”，他甚至给二哥林华明打了个电话过去，当林华明告诉他，高速路真的被双阳市交通局给拿下后，林华勇也是不由得感叹双阳市还真的有人才。